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ATENCIÓN PERSONAL

​En la atención individual, de parejas o familias trabajamos de la mano de las personas y con sus objetivos para poder dar respuesta a sus necesidades. 

 

Cada caso es único; puede haber tantas soluciones como personas. El objetivo es rescatar la solución más adecuada de entre todas las posibles.

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Terapia Individual

Terapia Familiar

Terapia de Pareja

MEDIACION
EN CONFLICTOS

La mediación es un espacio limitado en el tiempo para poder contener el cansancio emocional que acarrea todo conflicto y gestionar los acuerdos necesarios para la nueva situación. 

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Además de facilitar los acuerdos, el proceso de mediación busca transformar la calidad de la interacción entre las partes y avanzar hacia la comprensión mutua de sus diferentes perspectivas.

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Mediación Familiar

Mediación en Organizaciones

Mediación Escolar

 

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COORDINACIÓN DE PARENTALIDAD

El coordinador de parentalidad surge de la necesidad de crear una figura nueva que ayude a los progenitores a planificar el sistema de custodia establecido. El objetivo principal es proteger a los menores de la espiral de conflicto en la que se ven envueltos.

COLABORACIÓN CON ENTIDADES EDUCATIVAS

El abanico de servicios que ofrecemos a las escuelas abarca la intervención en casos de conflicto así como diferentes programas de formación dirigidos a personal docente, alumnos y familias en materias relacionadas con la resolución de conflictos. La formación que ofrecemos puede servir a las entidades educativas para cumplir con la normativa de la Generalitat sobre el Projecte de Convivència que las escuelas deben incluir en su programa educativo. 

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COLABORACION CON EMPRESAS

La colaboración incluye un doble servicio a las empresas. Por un lado, un servicio de mediación externa para intervenir en los casos que puedan darse dentro de la organización. Por otro, un programa de formación para directivos y mandos intermedios en habilidades en resolución de conflictos que ayuden a prevenir y detectar situaciones conflictivas antes de que escalen. El objetivo es conseguir el clima laboral que los trabajadores necesitan para su desarrollo profesional.

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